Misez sur vos soft skills

Advice RH - Misez sur vos soft skills
Advice RH – Misez sur vos soft skills – Article : Candice GEFFROY pour Advice RH

On ne parle plus que d’elles,  les « soft skills », comprenez compétences comportementales ou qualités humaines, contrairement aux « hard skills », compétences techniques mesurables.

Les soft skills sont de plus en plus recherchées par les recruteurs et sont dorénavant un réel atout pour se démarquer. Les entreprises suscitent de nos jours un vif intérêt pour les soft skills. Pour être recruté et plus performant au travail, les seules compétences techniques et métier ne suffisent plus, salariés et managers doivent développer des qualités personnelles et interpersonnelles telles que la créativité, l’empathie, le goût du challenge, la patience, la créativité, voir même la prise d’initiatives.

Les soft skills sont des qualités spécifiques ayant trait à votre savoir-être, ce sont vos compétences personnelles, relationnelles et sociales, orientées vers les interactions humaines. A la différence du quotient intellectuel, elles font appel à l’intelligence émotionnelle et jouent un rôle clé dans l’épanouissement d’un individu au sein de son environnement et de son contexte professionnel.

Les soft skills en disent long sur votre personnalité, et délivrent de précieuses informations sur votre capacité à vous intégrer et à vous épanouir professionnellement au sein d’une équipe et d’une organisation, c’est pourquoi elles deviennent capitales dans le monde de l’entreprise.

Alors n’hésitez plus et misez sur vos soft skills, que vous soyez en recherche d’emploi ou déjà en activité, le développement de vos soft skills sera un atout professionnel indispensable qui vous démarquera des autres candidats ou de vos collègues.

Dans un monde où l’environnement économique et technologique évolue rapidement, l’entreprise a un besoin indéniable de collaborateurs agiles, ouverts au travail collaboratif et capables de travailler en mode projet au sein d’une équipe. Les soft skills permettent de mettre en avant vos qualités personnelles dans le cadre professionnel, alors mettez les en valeur !

N’hésitez pas à nous contacter, nous pouvons vous accompagner à former vos équipes.